高管全程讀稿、10分鐘走完過場、建議小股東別去……上市公司2024年度股東大會步入尾聲，一些中小投資者積極參與、建言發(fā)聲，與此同時，也有部分中小投資者或被攔在會場門外，或被敷衍對待。

冷暖不均的背后，暴露的是部分上市公司對中小股東的不尊重、對公司治理的不以為意。有些上市公司實(shí)際控制人在公司重大決策中搞一言堂，習(xí)慣性輕視中小股東權(quán)益，把股東大會等法定程序當(dāng)成走過場的形式，區(qū)別對待、“重大欺小”。

中小股東既是上市公司資本的來源之一，也是公司治理結(jié)構(gòu)的重要組成部分。中小投資者拿出真金白銀支持，公司治理中、成果分配時卻將中小股東拋之腦后，無視其利益訴求，于情，說不過去。

于理，也站不住腳。作為公眾公司，上市公司的平穩(wěn)健康發(fā)展，離不開中小股東的支持和參與。通過溝通對話、提出臨時提案、行使表決權(quán)等方式，中小股東能夠帶來多元視角和意見，彌補(bǔ)大股東、管理層在決策過程中的局限，防范可能存在的利益輸送，提升公司經(jīng)營管理的科學(xué)合理性。蔑視中小股東話語權(quán)，破壞的是公平正義根基，動搖的是投資者信任，最終損害上市公司整體利益。

于法，更經(jīng)不起推敲。無論是公司法，還是《上市公司治理準(zhǔn)則》，都對股東權(quán)利的行使作出了明確安排。例如，公司法第四條明確規(guī)定“公司股東對公司依法享有資產(chǎn)收益、參與重大決策和選擇管理者等權(quán)利”，這也就意味著，不管持股多少，股東都享有基本的權(quán)利。大股東可以參與公司治理，中小股東同樣有權(quán)表達(dá)看法。

當(dāng)前，A股市場總市值突破百萬億元大關(guān)，投資者多達(dá)2.4億之眾。在如此巨大的市場規(guī)模下，敬畏法治、尊重股東、完善治理，不僅關(guān)系上市公司自身發(fā)展，更關(guān)系股市的平穩(wěn)運(yùn)行，理應(yīng)被放在更加重要的位置。

上市公司要尊重中小投資者，敢于、樂于給中小股東遞話筒，讓其大膽開麥。通過主動完善公司治理架構(gòu)，構(gòu)建公平有效、透明通暢的溝通機(jī)制，鼓勵中小投資者行使參與權(quán)，營造一個更加注重長期價值、更好平衡各方利益的公司治理生態(tài)，更好贏得市場認(rèn)同和青睞。

讓中小股東能說話、說話管用，監(jiān)管須動真格。監(jiān)管約束與事后懲戒的不足，令部分上市公司有恃無恐。監(jiān)管部門要進(jìn)一步完善上市公司治理機(jī)制，持續(xù)優(yōu)化中小股東提案、投票和表決的門檻，并對壓制中小股東聲音、拒絕中小股東參會等違規(guī)行為及時問責(zé)，織密投資者保護(hù)網(wǎng)，讓中小股東行權(quán)更便利，發(fā)聲更響亮。

小股東也有大力量，中小股東積極行權(quán)同樣重要。中小股東要增強(qiáng)股東意識，全面知權(quán)、積極行權(quán)、依法維權(quán)，敢于對上市公司不理智行為說不，善于拿起法律武器維護(hù)自身利益，給上市公司提供金錢支持的同時也要注入理性治理力量。

來源：中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng) 李華林