2024年12月12日，華夏銀行召開第九屆董事會第一次會議，李民吉被選舉為董事長，標志著他繼續在該行發揮重要作用。這一決定不僅是對李民吉個人能力的認可，也反映出華夏銀行在面臨復雜金融環境時，追求穩定與持續發展的決心。

李民吉出生于1965年，擁有豐富的金融管理經驗及深厚的學術背景。他在經濟學和管理學領域的扎實基礎，使他能夠從容應對銀行業的挑戰。在擔任華夏銀行董事期間，他推動了多項創新金融產品及服務，致力于提升銀行的綜合競爭力與市場影響力。此次繼續擔任董事長，將使李民吉有機會進一步實施其既定戰略，推動銀行向高質量發展的方向邁進。

鄒立賓被選為副董事長，進一步增強了董事會的專業性與協同性，他在會計及資本運營領域的豐富經驗，將為華夏銀行在資源配置和風險管理方面提供有力支持。在新一屆董事會的共同努力下，華夏銀行的治理結構將更加完善，決策效率將進一步提升。

華夏銀行2024年三季報顯示，該行在資產規模、利潤等關鍵指標上均實現了穩步增長，資產總額達到43456.42億元，利潤總額250.45億元，均顯示出良好的經營態勢。李民吉的領導下，華夏銀行以推動經營質效提升為主線，實施了多項創新舉措。尤其是在科技金融、綠色金融和普惠金融等領域，銀行積極探索新模式，以適應不斷變化的市場需求。

在科技金融方面，華夏銀行著力加強專業團隊建設，推出了科技型企業授信審批指引，這一措施有效促進了科技型企業的貸款增長。綠色金融的推進則使得銀行在雙碳領域的貸款占比處于行業前列，體現了其對可持續發展的高度重視。此外，普惠金融的創新產品推廣，進一步拓寬了服務的覆蓋面，助力實體經濟的發展。

在當前復雜多變的金融環境中，風險管理的有效性顯得尤為重要。華夏銀行在李民吉的領導下，不斷提升風險管理精細化與差異化能力，啟動了新一代核心系統的建設，運營承載力持續增強。這些舉措不僅提升了銀行的運營效率，也保障了其在風險控制方面的穩健性。不良貸款率的下降至1.61%，顯示出華夏銀行在信貸管理上的成功實踐。

華夏銀行在李民吉的帶領下，正朝著高質量發展的目標穩步前進。面對未來的挑戰與機遇，銀行將繼續圍繞服務實體經濟、戰略轉型與風險防控三個核心任務，推動綜合經營質效的持續提升。李民吉將充分發揮其在行業內的影響力，帶領華夏銀行在深化改革與創新中實現突破。

通過不斷強化治理結構、完善風險管理、拓展金融服務，華夏銀行將繼續為客戶和股東創造更大價值，成為中國金融市場中不可或缺的重要力量。李民吉的繼續掌舵，將為華夏銀行的未來發展注入新的動力，期待在他的領導下，華夏銀行實現新的輝煌。

（來源： 金融界資訊）